468х60
Навигационное меню
 Блог
 Flash-игры
 Лента историй
 Лента анекдотов
 Веселые картинки
 Photoshop конкурсы
 НеформатЪные приколы
Логин
Ник

Пароль


Потерял пароль?

Хочешь что-то написать?
Зарегистрируйся!
Рекламные ссылки
Рекламная пауза

Срочный трудовой договор

Срочный трудовой договор

Срочный трудовой договор с некоторыми работниками заключается практически в каждой организации. В законодательстве труда существует два типа трудовых договоров: срочный и договор, заключающийся на срок неопределенный.

Заключается подобный срочный трудовой договор на определенный оговоренный срок, а если трудовое отношение не может быть установлено на постоянной основе, при учете характера последующей работы, а также условий ее выполнения.

Примеров срочных трудовых договоров множество. Например, подобный срочный договор заключается на выполнение сезонной работы, которая продлится в определенный период. В трудовом кодексе перечислены все основания для заключения трудового срочного договора.

Срочный трудовой договор, как уже упоминалось выше, заключается на оговоренный срок, но, если отсутствуют основания для данного договора, по признанию суда, данный договор может быть перезаключен на срок уже неопределенный.

Заключается такой срочный трудовой договор на не превышающий пять лет срок. Но, срок его действия определяется определенным характером работы или, же некими обстоятельствами. Хорошим тому примером служит то обстоятельство, если сотрудник выполняет работу, за другого отсутствующего работника, точного появления которого работодатель не знает, но сохраненного за этим работником места работы.

Если трудовой срочный договор подходит к концу, работодатель обязан предупредить об этом заблаговременно сотрудника, с которым заключен подобный договор. По взаимному соглашению двух сторон можно срочный трудовой договор продлевать.

Если в установленный срок одна сторона не расторгла срочный трудовой договор, и сотрудник продолжает выполнять работу согласно этому договору, в этом случае договор считается и является заключенным на срок неопределенный.


Картинки
Поиск
 
Наши друзья
Блог  |  Игры  |  Истории  |  Анекдоты  |  Картинки  |  НеформатЪ  |  Правила  |  Поиск  |  Архив  |  Вход  |  Регистрация  |
© 1997-2009 katakl.com
Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100